برعاية السيد رئيس جامعة القادسية الأستاذ الدكتور راهي كلف الياسري المحترم
وبإشراف السيد عميد كلية القانون الأستاذ الدكتور نظام جبار طالب المحترم
أقامت وحدة شؤون المرأة بالتعاون مع وحدة التأهيل والتوظيف في كلية القانون بجامعة القادسية الورشة العلمية الموسومة بــ (حقوق المرأة في البيئة الجامعية : حماية وتمكين وتكافؤ فرص) حاضر فيها أ.م.د. سندس محمد عباس
هدفت الورشة إلى :.
- التعريف بحقوق المرأة في البيئة الجامعية، وضمان حمايتها من أشكال التمييز والعنف والتحرش.
- تعزيز الوعي بمبدأ تكافؤ الفرص بين المرأة والرجل في التعليم والبحث العلمي والمشاركة الأكاديمية والإدارية.
- بيان الآليات والضمانات المؤسسية التي تكفل للمرأة ممارسة حقوقها داخل الجامعة.
- تمكين المرأة الجامعية وتعزيز مشاركتها في مواقع صنع القرار والأنشطة العلمية والأكاديمية.
- نشر ثقافة الاحترام والمساواة والعدالة داخل البيئة الجامعية.
استنتجت الورشة :.
- توفير بيئة جامعية آمنة وعادلة يمثل أساسًا لتمكين المرأة وتعزيز مشاركتها الأكاديمية والمهنية.
- تكافؤ الفرص لا يتحقق بمجرد النص عليه، بل يتطلب إجراءات وممارسات مؤسسية واضحة تضمن تطبيقه.
- رفع الوعي بالحقوق الجامعية وآليات الشكوى والحماية يسهم في الحد من حالات التمييز والانتهاكات.
- دعم المرأة في مجالات التعليم والبحث العلمي والقيادة الأكاديمية ينعكس إيجابًا على جودة الأداء المؤسسي.
- التعاون بين الإدارة الجامعية والتدريسيين والطلبة ضروري لبناء بيئة قائمة على المساواة والاحترام.
أوصت الورشة بتعزيز السياسات والأنظمة الجامعية التي تضمن حماية حقوق المرأة ومناهضة جميع أشكال التمييز وتوفير قنوات آمنة وسرية لتقديم الشكاوى ومعالجة حالات التحرش أو التمييز، مع ضمان عدم تعرض المشتكية لأي إجراءات انتقامية وتنظيم برامج ودورات توعوية مستمرة حول حقوق المرأة والمساواة وتكافؤ الفرص وحث دعم مشاركة المرأة في البحث العلمي والمناصب القيادية واللجان والأنشطة الجامعية لاسيمااعتماد معايير واضحة وشفافة في التعيين والترقية والمشاركة في الفرص الأكاديمية والبحثية.
لا تعليق