أقامت وحدة التعليم المستمر في كلية القانون بجامعة القادسية الدورة التدريبية الموسومة بــ (ترصين مهمة اللجان التحقيقية في الوظيفة العامة)
حاضر فيها كل من السادة :.
١. أ.د. عدنان عاجل عبيد / معاون العميد للشؤون العلمية والدراسات العليا.
٢. أ.د. غانم عبد دهش / تدريسي
٣. أ.م.د. سندس محمد عباس / تدريسية
٤. أ.م.د. ليلى حمزة راضي / تدريسية
٥. م.د علي عبد الساده جعيز / مدير الوحدة القانونية
٦. م.د. علي حمزة جبر / تدريسي
٧. م.د. هبة عبد الامير حميد / تدريسية
٨. م.د. ارسلان عباس جابر / تدريسي
٩. م.م. سلمان عبد هادي / م. وحدة المكتبة
١٠. م.م. باسم حنون جاسم / م. الدراسات والتخطيط
١١. م.م. امير فاهم نغيش / تدريسي
١٢. م.م. محمد جميل عبد الامير / م. الشعبة العلمية
وقد هدفت الدورة الى تسليط الضوء على سبل ترصين مهمة اللجان التحقيقية في الوظيفة العامة ومالها من اثر على تلك اللجان بوصفها ضمانة حقيقية وفاعلة اوجدها مشرع قانون انضباط موظفي الدولة والقطاع العام رقم ١٤ لسنة ١٩٩١ المعدل .
كما استنتجت الدورة ان ترصين مهمة اللجان التحقيقية تبدأ من توفير الضمانات القانونية الكافية للموظف المحال للتحقيق الاداري، والعمل على تبصيره بكافة حقوقه واحاطته علما بموضوع التحقيق الاداري الذي أحيل الى اللجنة التحقيقية بسببه، كما استنتجت الدورة ان مهمة اللجان التحقيقية تكمن في توفير كافة الضمانات اللازمة لعملها من ضرورة اطلاعها على كافة المستندات والأوامر الادارية اللازمة للتحقيق الاداري، وضرورة ان يكون الاخير تحريريا ومحصورا في موضوع اللجنة التحقيقية ودون ان يتعدى الى سواه.
وقد اوصت الدورة بضرورة توفير الضمانات الكافية للموظف العام الماثل امام اللجنة التحقيقية، كما اوصت بضرورة اتباع السبل القانونية الرصينة في التحقيق الاداري، والالتزام بالمهنية العالية وبكل حياد وشفافية، وبما يبعث الطمأنينة لدى الموظف العام المحال على التحقيق، فضلا عن ضرورة اتباع السبل القانونية السليمة في التعامل معه اثناء التحقيق الاداري.
وقد تخلل الدورة العديد من المداخلات والتساؤلات التي تم الاجابة عليها من السادة المحاضرين .
وفي ختامها تم اجراء اختبار ختام الدورة ومنح شهادات مشاركة على المتدربين والأمر الاداري الخاص باجتياز الدورة من قبل السيد عميد كلية القانون الاستاذ الدكتور نظام جبار طالب المحترم
لا تعليق